A EMTEP
Engineering Consultants, Lda.
O valor da EMTEP está no excelente corpo técnico e nas pessoas que a compõe. Acreditamos que a base do nosso sucesso se centra no crescimento, ambição e sonho dos nossos colaboradores, potenciando o seu desenvolvimento profissional como pessoal.
Porquê a EMTEP?
Sabemos que são as pessoas que nos diferenciam e são a chave do nosso sucesso.
Na EMTEP privilegiamos a partilha de ideias, perseguimos novos desafios diariamente, encorajamos as pessoas a conhecer as várias vertentes da sua atividade, criamos laços e unimos pontos na busca da solução, acreditamos que o trabalho estimulante e as oportunidades criadas, aliadas a um ambiente de trabalho colaborativo e constante formação são a base para o crescimento e progressão na carreira, assim para o desenvolvimento pessoal.
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RECRUTAMENTO
– Participação na conceção e desenvolvimento de projetos de instalações elétricas;
– Dimensionamento de redes e equipamentos;
– Desenvolvimento de soluções de distribuição de energia, iluminação e infraestruturas elétricas;
– Participação no desenvolvimento de projetos de telecomunicações e sistemas de segurança;
– Elaboração de cálculos, peças escritas, memórias descritivas e especificações técnicas;
– Desenvolvimento e revisão de peças desenhadas;
– Trabalho em ambiente 𝗔𝘂𝘁𝗼𝗖𝗔𝗗 𝗲 𝗥𝗲𝘃𝗶𝘁/𝗕𝗜𝗠;
– Análise e aplicação da regulamentação e normas técnicas aplicáveis;
– Coordenação das soluções de projeto com arquitetura, estruturas e restantes especialidades;
– Apoio na preparação de estimativas e elementos técnicos associados ao projeto;
– Participação progressiva em reuniões técnicas e de coordenação.
– Licenciatura ou Mestrado em 𝗘𝗻𝗴𝗲𝗻𝗵𝗮𝗿𝗶𝗮 𝗘𝗹𝗲𝘁𝗿𝗼𝘁𝗲́𝗰𝗻𝗶𝗰𝗮, preferencialmente na área de Sistemas de Energia;
– Interesse pela área de projeto de instalações elétricas em edifícios;
– Conhecimentos de 𝗔𝘂𝘁𝗼𝗖𝗔𝗗;
– Conhecimentos de 𝗥𝗲𝘃𝗶𝘁/𝗕𝗜𝗠 serão valorizados;
– Bons conhecimentos das ferramentas Microsoft Office;
– Capacidade analítica e gosto pela resolução de problemas;
– Rigor, organização e sentido de responsabilidade;
– Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
– Vontade de aprender e de assumir progressivamente maior autonomia.
– Integração numa equipa multidisciplinar de engenharia;
– Acompanhamento direto por engenheiros e diretores de projeto experientes;
– Formação técnica contínua;
– Desenvolvimento de competências em 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝘁𝗼 𝗲 𝗺𝗲𝘁𝗼𝗱𝗼𝗹𝗼𝗴𝗶𝗮 𝗕𝗜𝗠;
– Participação em projetos de diferentes dimensões e níveis de complexidade;
– Aumento progressivo de responsabilidade e autonomia;
– Perspetiva de carreira dentro da empresa;
– Remuneração compatível com a formação e experiência demonstradas.
– Rigor, organização e sentido de responsabilidade;
– Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
– Vontade de aprender e de assumir progressivamente maior autonomia.
Os interessados deverão enviar o seu CV para info@emtep.pt, com a referência 𝗥𝗛_𝗘𝗡𝗚𝟮𝟲.𝟬𝟭
– Desenvolvimento de peças desenhadas de projetos de instalações elétricas, telecomunicações e sistemas de segurança;
– Modelação e produção de documentação em 𝗔𝘂𝘁𝗼𝗖𝗔𝗗 𝗲 𝗥𝗲𝘃𝗶𝘁;
– Apoio aos engenheiros projetistas no desenvolvimento das soluções técnicas;
– Compatibilização das instalações com arquitetura e restantes especialidades;
– Participação na organização e evolução das metodologias de trabalho BIM da empresa;
– 12.º ano, preferencialmente através de 𝗰𝘂𝗿𝘀𝗼 𝘁𝗲́𝗰𝗻𝗶𝗰𝗼 𝗻𝗮𝘀 𝗮́𝗿𝗲𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗗𝗲𝘀𝗲𝗻𝗵𝗼, 𝗜𝗻𝘀𝘁𝗮𝗹𝗮𝗰̧𝗼̃𝗲𝘀 𝗘𝗹𝗲́𝘁𝗿𝗶𝗰𝗮𝘀 𝗼𝘂 𝗲𝗾𝘂𝗶𝘃𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁𝗲;
– Formação CENFIM, CICCOPN ou equivalente será valorizada;
– Conhecimentos de 𝗔𝘂𝘁𝗼𝗖𝗔𝗗;
– Conhecimentos de 𝗥𝗲𝘃𝗶𝘁/𝗕𝗜𝗠 serão valorizados;
– Interesse pela área de projetos de instalações técnicas em edifícios;
– Capacidade de interpretação de desenhos técnicos;
– Rigor, organização e atenção ao detalhe;
– Facilidade de aprendizagem e capacidade de trabalho em equipa.
– Integração numa equipa multidisciplinar de engenharia;
– Acompanhamento técnico próximo por engenheiros e projetistas experientes;
– Formação e desenvolvimento de competências em 𝗥𝗲𝘃𝗶𝘁 𝗲 𝗺𝗲𝘁𝗼𝗱𝗼𝗹𝗼𝗴𝗶𝗮 𝗕𝗜𝗠;
– Participação em projetos de diferentes dimensões e tipologias;
– Evolução progressiva de funções e autonomia;
– Formação contínua;
– Perspetiva de carreira e crescimento dentro da empresa;
– Remuneração compatível com a formação e experiência demonstradas.
Os interessados deverão enviar o seu CV para info@emtep.pt, com a referência 𝗥𝗛_𝗗𝗘𝗦𝟮𝟲.𝟬𝟮
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